不安排工作也不辞退,我该如何是好?
庆元县刑事律师
2025-04-12
您有权不被无故辞退,公司应合理安排工作。依据《劳动法》,患癌不是辞退理由,医疗期满后无法工作才可解除。若公司不及时处理,可能面临法律诉讼和赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫患癌被冷落,应维权。操作如下:1.与公司沟通,要求合理安排工作或提供医疗期;2.若公司拒绝,收集证据,如劳动合同、医疗证明;3.申请劳动仲裁,提交证据,要求公正裁决;4.如仲裁不满,可诉诸法院。
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