不合法，社保是强制缴纳的。依据《社会保险法》，用人单位和劳动者必须参保，不缴纳或违规缴纳都违法。长期不缴可能导致劳动者权益受损，如医疗、养老无保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

你被套路贷骗取资金，首先应立即报警并保存好相关证据。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，套路贷属于诈骗等犯罪的范畴，其合同不受法律保护。你可以依据《刑法》中关于诈骗罪、非法经营罪等相关条款，向法院提起.

打牌诈骗罪在诈骗公私财物价值三千元以上时可立案。依据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》及《刑法》第二百六十六条，诈骗金额达到一定数额标准即构成诈骗罪，需承担刑.

手机抵押未归还，可依法索回。依据《民法典》，质押行为中，债务清偿后，质权人应返还质押物。不及时处理可能导致财产权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

与他人妻生孩子上户口需合法化处理，涉及伦理与法律。分析：此行为构成重婚或非法同居，违反《婚姻法》。需先明确孩子生物学父亲身份，通过亲子鉴定等方式确认。再依据法律规定，办理非婚生子女的户口登记，可能需缴纳.

遇到商家不回复，应主动维权。根据《消费者权益保护法》，消费者有权要求经营者提供售后服务。若商家不回应，可能导致问题悬而未决，影响消费者权益。建议及时投诉，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

游戏账户被骗可报案追回。依据《刑法》，网络诈骗属犯罪行为，盗窃游戏账号亦违法。不及时处理可能导致财产损失无法挽回，且骗子可能继续行骗。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

被污蔑成小三，可依法维权。依据《治安管理处罚法》，侮辱、诽谤他人违法，需承担法律责任。若不及时处理，可能导致名誉受损，影响个人生活与工作。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

婚前男方首付写2人名字，需办理产权共有手续。若离婚，房产分割需协商或诉讼解决，法律依据为《婚姻法》相关规定。未及时明确产权，可能导致财产纠纷及法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5）.

代课老师补缴社保的金额需根据具体情况计算。分析：代课老师补缴社保的金额涉及多个因素，包括补缴年限、缴费基数、当地社保政策等。一般来说，补缴年限越长、缴费基数越高，所需补缴的金额就越大。同时，不同地区的社.

工商局电话因地区而异，建议访问当地工商局官网查询。分析：工商局作为政府行政机关，其联系方式通常会在官方网站上公布。由于不同地区可能有不同的工商局联系电话，因此无法直接提供一个统一的号码。建议访问您所在地.

征信黑名单一般不会直接影响账户转账功能。分析：征信黑名单主要影响的是个人信用记录和信贷业务，如贷款、信用卡等。转账功能是银行账户的基本服务，通常不受征信状态影响。但需注意，若因征信问题导致银行账户被法院.

您可以前往当地劳动局咨询劳动合同法相关问题。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动局是处理劳动争议的官方机构，不及时咨询可能导致权益受损，如工资被拖欠、合同被违法解除等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

宪法不涵盖日常生活中的全部问题。它主要规范国家和社会生活的总体规则。《宪法》作为根本大法，其内容是根本性的，主要规定国家制度、公民基本权利等，不涉及具体生活细节。若将日常问题都归宪法管辖，会失去其作为根.

对方找借口不还钱，可能构成民事纠纷或犯罪。依据《刑法》相关规定，逃避支付劳动报酬且数额较大，经责令仍不支付，将构成犯罪。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响社会稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

食品厂临时工同样需要健康证。根据《食品安全法》规定，从事接触直接入口食品工作的食品生产经营人员应当每年进行健康检查，取得健康证明后方可上岗工作。这包括临时工在内的所有员工。若食品厂未按规定执行，可能面临.

公对公转账转错，一般两到三个工作日可退回。根据《中华人民共和国商业银行法》等相关规定，银行应确保转账准确性，发现错误应及时处理。若不及时处理，可能导致资金流失或财务混乱等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

无法合法断绝亲子关系。依据《法律》规定，亲子关系基于血缘，不能自认解除，我国尚无脱离亲子关系的法律规定。不及时处理亲子矛盾，可能导致关系恶化，影响家庭和谐与个人心理健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

小孩户口迁移需符合迁入地政策，农村户口转移可能有限制。分析：离婚后，小孩的城市户口能否转为父亲的农村户口，主要取决于迁入地（即父亲所在地）的户籍政策和规定。我国户籍管理实行的是属地化管理，不同地区可能有.

公司放假不应扣工人基本工资。依据《劳动法》，工资应按月支付，不得克扣或拖欠。若违规扣工资，将损害劳动者权益，影响员工生活及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.